Passionnée par le développement des compétences et la construction de trajectoires de carrières incarnées, je navigue depuis plus de dix ans au cœur des Ressources Humaines.

Mon quotidien ? Un équilibre entre le conseil RH stratégique et le coaching professionnel pour dirigeants, managers, équipes, entrepreneurs et jeunes diplômés.

Spécialisée en gestion des carrières et des compétences, je passe la majorité de mon temps au contact des opérationnels ou en entretien individuel. C’est dans ces temps d’échange directs et authentiques que je crée des espaces d’écoute et de bienveillance. Mon objectif est de favoriser les prises de conscience pour initier une véritable mise en mouvement.

Je suis diplômée d’un master en Gestion des Ressources Humaines et Mobilité Internationale et certifiée coach professionnelle avec le Centre International du Coach. Je suis convaincue qu'une carrière épanouie repose sur une compréhension fine de son propre fonctionnement.

Pourquoi travailler ce pilier en coaching ?

• Dépasser les blocages et les situations répétitives.

• Trancher avec sérénité lors de prises de décisions complexes.

• Dessiner une trajectoire de carrière qui a du sens.

• Agir en restant parfaitement aligné avec ses valeurs.

Le coaching met en action, il permet de faire un pas de côté pour atteindre un objectif professionnel, personnel ou relationnel tout en étant aligné avec soi-même.

J’organise également des ateliers de coaching créatifs durant lesquels je coach les participants, individuellement et collectivement, pendant qu’ils réalisent une activité créative.